Skip to main content

Vision

Wir wollen eine Zukunft, in der Jugendliche nicht nur einen Beruf finden – sondern einen Weg, der wirklich zu ihnen passt.

 

Plan&Los e. V. – Orientierung verändert Zukunft

Der plan&los e. V. schafft einen gemeinnützigen Rahmen für Projekte, die Jugendlichen helfen, Klarheit, Motivation und echte Zukunftsperspektiven zu entwickeln.

Wir fördern Zukunftskompetenz, stärken Persönlichkeitsentwicklung, unterstützen Schulen und schaffen Brücken zwischen Jugendlichen, Eltern, Bildung und Wirtschaft.

Dabei arbeiten wir unabhängig, wertebasiert, ehrlich und realistisch – ohne leere Versprechen, ohne Show, ohne pädagogisches Marketing. Wir wollen, dass junge Menschen nicht zufällig im Leben ankommen, sondern mit Mut, Bewusstsein und eigener innerer Überzeugung.



Für Unterstützer, Sponsoren und Spender

Für die Durchführung und Finanzierung der Angebote suchen wir Unterstützer.


- Spenden (hier Unterlage herunterladen)

- Mitmacher (aktuell: Social Media, Flyer verteilen -  in Dresden)

- Kommunikation und Reichweite (Mikro- oder Makro-Influencer, geplante Kampagnenfinanzierung, hier Unterlage downloaden)

- Schülerzeitungen, denen wir Content zum Thema Berufswahl liefern können


Wir freuen uns auf euch, Gleichgesinnte!



Der Verein unterstützt:

 den Aufbau und die Entwicklung von Projekten

 Kooperationen mit Schulen, Partnern und Regionen

 Vernetzung von Bildung, Familie und Wirtschaft

 Förderanträge, Finanzierung und Strukturaufbau

Die operative Umsetzung

der Angebote (Walk & Talk Zukunftscheck, Begleitung, Workshops, Schulprogramme etc.) erfolgt bewusst durch Jan Wegener / plan&los operativ. So bleiben Qualität, Verantwortlichkeit und Professionalität klar geregelt.

Was wir nicht tun:

 wir sind keine klassische Berufsvermittlung

 wir betreiben keine Symbolpolitik

 wir jagen keine Fördergelder „für irgendwas“

 wir versprechen keine Illusionen und keine Wunder

 

Unser Team – bewusst vielfältig

Wir sind Menschen mit pädagogischer Erfahrung, Unternehmertum, Führungskräfte, mit Wirtschaftskompetenz, Handwerk, medizinischem Hintergrund, schulischer Praxis, Familienkompetenz und gesellschaftlicher Verantwortung. Nicht als „Show-Team“, sondern als Haltungsgemeinschaft, Verantwortungsgemeinschaft und Kompetenzbasis.


Wir sind Eltern, die erlebt haben, vor welchen Herausforderungen Heranwachsende mit der Berufswelt haben. Wir wollen etwas ändern.

Jan Wegener


Gründer von plan&los | Unternehmer; 

als Initiator begleitet er die strategische Ausrichtung und inhaltliche Entwicklung des Vereins.


Jan ist Unternehmer mit über 20 Jahren Erfahrung im Aufbau, in der Führung und in der Weiterentwicklung von Unternehmen. Er kennt berufliche Entscheidungen, Verantwortung, Scheitern und Neuanfang nicht aus Büchern, sondern aus der Praxis. Jan ist selbst Vater von drei Kindern von 8-18 Jahren und darüber hinaus hat er selbst als Unternehmer viele Auszubildende und Praktikanten als Arbeitgeber und Ausbilder kennengelernt und entwickelt.

Mit plan&los bringt er diese Erfahrungen bewusst in die Arbeit mit Jugendlichen ein – ehrlich, direkt und auf Augenhöhe. Nicht als Unterricht, sondern als Prozess, in dem Klarheit, Motivation und echte Ziele entstehen.


Background: Unternehmertum, Unternehmensaufbau, Praxis & Strategie

Fokus bei Plan&Los: Zukunftscheck, Stärkenarbeit, Workshops, Netzwerkaufbau

Harald von Trotha


Vorstand | Recht, Struktur & Verantwortung


Harald bringt langjährige Erfahrung in rechtlichen, strukturellen und organisatorischen Fragestellungen ein. Er begleitet Organisationen dabei, Ideen nicht nur inhaltlich stark, sondern auch rechtlich sauber und dauerhaft tragfähig umzusetzen.


Bei plan&los sorgt er dafür, dass Engagement, Wachstum und Förderung auf einem stabilen Fundament stehen. Sein Fokus liegt auf klaren Verantwortlichkeiten, transparenter Struktur und langfristiger Entwicklungssicherheit.


Background: Recht, Organisation, Governance

Fokus bei plan&los: Vereinsstruktur, Verantwortung, Entwicklungssicherheit

Romy Wegener-Gärtner


Vorstand | Bildung & Entwicklungsbegleitung


Romy studiert gerade Kindheitspädagogik und ist qualifizierte Kindertagespflegeperson. Sie bringt fundiertes Wissen über Entwicklungsprozesse, Lernverhalten und die Lebensrealität von Kindern und Jugendlichen ein.


Bei plan&los ergänzt sie die unternehmerische Perspektive um eine pädagogisch reflektierte Sicht und sorgt für eine sensible, strukturierte Begleitung junger Menschen und ihrer Familien.


Background: Kindheitspädagogik, Entwicklungsbegleitung, Bildungsarbeit

Fokus bei plan&los: Qualität, pädagogische Einordnung, Struktur

Dr. Matthias Seiffert


Medizinische & gesellschaftliche Perspektive


Matthias ist Facharzt für Innere Medizin. Er bringt eine medizinische und gesellschaftliche Perspektive auf Leistungsfähigkeit, Belastung und Entwicklung junger Menschen ein.


Sein Blick ergänzt plan&los um wichtige Aspekte rund um Gesundheit, Verantwortung und realistische Anforderungen an junge Menschen in Ausbildung, Studium und Beruf.


Background: Medizin, Verantwortung, gesellschaftliche Zusammenhänge

Frieder Uttecht


Berufliche Praxis & Handwerk


Frieder ist Uhrmachermeister und technischer Lehrer an der Uhrmacherschule Glashütte. Er steht für handwerkliche Exzellenz, Ausbildungspraxis und die Bedeutung klassischer Berufswege.


Bei plan&los bringt er die Perspektive von Ausbildung, Präzision, Durchhaltevermögen und beruflicher Leidenschaft ein.


Background: Handwerk, Ausbildung, technische Lehre

Sandra Kothe


Marketing, Kreativität & Kommunikation


Sandra ist Creative Director und Head of Marketing. Sie verfügt über langjährige Erfahrung in Markenführung, Kommunikation und kreativen Prozessen.


Sie unterstützt plan&los mit einem klaren Blick für Wirkung, Sprache und zeitgemäße Ansprache – insbesondere in der Kommunikation mit Jugendlichen und Eltern.


Sie hat die Markenkommunikation und Design für plan&los entwickelt und die Webseite mit Jan aufgebaut. 


Background: Marketing, Kommunikation, Markenentwicklung

Matthias Kuhnt


Wirtschaft & Unternehmensführung


Matthias ist Diplom-Kaufmann und CFO. Er bringt fundierte Erfahrung in Unternehmenssteuerung, Wirtschaftlichkeit und strategischen Entscheidungen ein.


Bei plan&los steht er für ökonomisches Verständnis, Realismus und die Einordnung wirtschaftlicher Zusammenhänge als Teil moderner Berufs- und Zukunftsorientierung.


Background: Betriebswirtschaft, Unternehmensführung, Finanzen

Heidi Luge


Schule, Lernen & individuelle Förderung


Heidi ist Grundschulpädagogin und stellvertretende Schulleitung a. D.

Sie verfügt über besondere Expertise in den Bereichen Dyskalkulie sowie Lese-Rechtschreib-Schwäche.


Sie bringt tiefes Verständnis für schulische Strukturen, Lernprozesse und individuelle Förderbedarfe ein und ergänzt plan&los um eine wichtige schulische Perspektive.


Background: Pädagogik, Schulentwicklung, Lernförderung

FAQ - Verein

Der plan&los e. V. ist der gemeinnützige Rahmen für die Arbeit von plan&os. Er unterstützt Strukturen, Projekte, Vernetzung und Fördermöglichkeiten, damit Jugendliche echte Orientierung und Zukunftskompetenz entwickeln können.

Der Verein unterstützt:

 Projektentwicklung

 Kooperationen Netzwerkaufbau

 Förder- und Strukturarbeit

Der Verein betreibt keine klassische Berufsvermittlung, kein „Förderprogramm um jeden Preis“ und keine unrealistischen Versprechen. Wir arbeiten verantwortungsvoll und mit Sinn.

Die operative Umsetzung (Zukunftscheck, Begleitung, Workshops, Schulformate usw.) erfolgt durch Jan Wegener / plan&los operativ.

Der Verein schafft Rahmen. Die operative Arbeit bleibt in erfahrenen Händen.

Der Verein befindet sich in Gründung. Strukturen, Prozesse und Netzwerke werden bewusst professionell aufgebaut.

Weil Orientierung eine gesellschaftliche Aufgabe ist. Ein Verein ermöglicht:

 Gemeinnützigkeit

 niedrigere Hürden für Jugendliche und Familien

 nachhaltige Finanzierung

 stabile Wirkung

Jugendliche stärken

 Familien entlasten

 Schulen unterstützen

 Brücken zur Gesellschaft und Wirtschaft bauen

Perspektivisch ja. Aktuell liegt der Schwerpunkt auf Aufbau, Struktur und Pilotprojekten.

Sobald Mitglieder offiziell möglich sind, wird das transparent kommuniziert.

Ja.

Durch Kooperation, fachliche Unterstützung, Netzwerk oder finanzielle Förderung. Wir bevorzugen ehrliche Gespräche statt anonymer Formulare.

Nein.

Wir sind unabhängig, werteorientiert und dem Gemeinwohl verpflichtet.

Nein.

Wir versprechen keine Illusionen. Wir arbeiten ehrlich, menschlich, klar und wirkungsvoll.